Více informací o organizaci i programu na stránce Dětského advokačního centra (DAC).
Náplň práce:
- komplexní správa případů v multioborovém týmu Dětského advokačního centra (DAC): organizační, strategické i administrativní vedení případů DAC v zájmu ohrožených dětí, mapování a vyhodnocování situace rodiny a návrh návazných kroků, psaní odborných zpráv a účast na (expertních) případových konferencích (a jejich organizace), komunikace se zájemci o službu DAC a Centra LOCIKA;
- spolupráce s klíčovými partnery v mezioborovém týmu: spolupráce s OSPOD, Policií ČR, státním zastupitelstvím, soudy, školami, sociálními službami, se zmocněnci dítěte, rodiči atd.;
- podpora rodin: práce s nenásilným rodičem či jiným pečujícím na stabilizaci rodinné situace i rodičovských kompetencích (rodičovské poradenství, psychosociální poradenství, krizová intervence, psychosociální edukace, provázení procesem trestního řízení), empowerment a participace klientů na řešení situace;
- spolupráce na metodickém rozvoji DAC;
- odborný rozvoj: účast na supervizích (týmové, případové a individuální), intervizích, na zahraničním vzdělávání a konzultacích s odborníky;
- vedení administrativy a běžné agendy, prezentace DAC.
Očekáváme:
- odborné vzdělávání a kompetence: VŠ vzdělání dle požadavků na odbornou způsobilost § 49a odst. 2 písm. a) zákona č. 359/1999 Sb. o sociálně-právní ochraně dětí a/nebo zákona č. 108/2006 Sb., základní znalost zákona č. 359/1999 Sb., o sociálně-právní ochraně dětí;
- zkušenosti z praxe: v práci s ohroženými dětmi a rodinami minimálně dva roky, ideálně zkušenost s prací s traumatem;
- psychickou odolnost, osobní zralost a zdravou motivaci: schopnost pracovat s náročnou cílovou skupinou;
- týmového ducha a komunikační dovednosti: schopnost efektivní spolupráce v týmu a komunikace s partnerskými organizacemi a rodiči;
- organizační dovednosti: práce s několika rodinami najednou, organizace a pořádání expertních případových konferencí, každodenní telefonická komunikace s klienty/ klientkami i odborníky/ odbornicemi.
Uvítáme:
- výcvik v krizové intervenci (lze doplnit v rámci zaškolení);
- zkušenost s prací s rodinou ohroženou násilím;
- znalost anglického či jiného světového jazyka výhodou.
Co nabízíme:
- zaměstnání na plný úvazek;
- možnost být u toho a podílet se na změně systému péče o dětské oběti násilí;
- týmovou práci plnou výzev, která má smysl a nezpochybnitelnou hodnotu, je profesní výzvou a umožňuje rychlý osobnostní i profesní růst;
- důkladné zaškolení a další profesní růst za účasti zahraničních expertů;
- za zády budete mít tým, který Vám podá pomocnou ruku pokaždé, když ji budete potřebovat - práce v týmu je pro nás základ.
Benefity:
- kromě základní mzdy osobní ohodnocení na základě pracovních zkušeností (celkové rozpětí mzdy je 38 - 45 000 Kč na plný úvazek)
- pět týdnů dovolené (po třech letech v organizaci šest týdnů);
- deset dní studijního volna;
- sick days;
- po zaškolení možnost využít home-office;
- MultiSport kartu, slevy do divadel a na kulturní akce;
- důkladné zaškolení, pravidelné supervizní a intervizní doprovázení při řešení případů;
- přátelský a pozitivně laděný tým DAC i celého Centra LOCIKA.
Do motivačního dopisu prosím odpovězte na otázky:
- Co bych si přál/-a změnit v systému sociálně-právní ochrany dětí v nejbližším období?
- Proč se chci v této oblasti intenzivně angažovat?
- Co pro mě znamená týmová práce?
Životopis a motivační dopis nahrajte SEM do 16.3.2025 nebo zašlete na alenat@centrumlocika.cz.
